Blog

1. Uvod u međudividende i njihova isplata članovima DOO   Osnovna procedura za isplatu međudividende predstavlja isplatu dela dobiti tokom tekuće poslovne godine – pre isteka... Pročitaj više

Dopunski radu Srbiji predstavlja specifičnu formu radnog angažovanja. To je vid dodatnog angažovanja gde lice pored svog redovnog posla obavlja i drugi dopunski posao. Dopunksi... Pročitaj više

Probni rad je period kada poslodavac procenjuje radne sposobnosti i veštine zaposlenog. Za zaposlenog je to prilika da se upozna sa radnim okruženjem, izazovima i... Pročitaj više

U slučaju otpuštanja, postoje određena prava i obaveze u vezi sa otkazom i važno je da se poštuju, što važi za obe ugovorne strane –... Pročitaj više

Radni odnos kao složen pravni odnos između radnika i poslodavca iziskuje određena prava i obaveze, a to se odnosi kako na zaposlene tako i na... Pročitaj više

Firma svojim zaposlenima može da odobri korišćenje službenog vozila za obavljanje posla, tj. radi obavljanja delatnosti koje se odnose konkretnu firmu. Takođe, postoji način i... Pročitaj više

Radni odnos između poslodavca i zaposlenog počinje potpisivanjem ugovora o  radu. Tada formalno počinje obavljanje posla, ali isto tako nastaju prava i obaveze zaposlenog prilikom... Pročitaj više

Tokom radnog odnosa zaposleni ostvaruju određena prava, ali imaju i određene obaveze. Poslodavac takođe ima obaveze prema radnicima koji stupe u rad. U nastavku sledi... Pročitaj više

Radnik ima pravo na plaćeno odsustvo. Prema Zakonu o radu, plaćeno odsustvo predstavlja korišćenje plaćenih slobodnih dana ili pravo na odsustvo sa posla uz naknadu... Pročitaj više